나이가 들수록 병원비 걱정과 함께 건강을 챙기고 싶다는 마음은 커지기 마련입니다. 이런 노년층을 위해 정부는 건강생활실천지원금제를 도입해, 건강한 생활 습관을 실천한 노인에게 포인트 형태로 최대 8만 원까지 지원금을 제공합니다. 특히 고혈압, 당뇨 등 만성질환을 앓는 어르신에게 실질적인 도움을 주는 제도입니다. 1. 건강생활실천지원금제란? 건강생활실천지원금제는 국민건강보험공단이 운영하는 제도로, 일정 기준을 충족한 국민이 걷기, 자가측정, 건강관리 상담 등 건강활동에 참여하면 포인트를 제공하고 이를 활용할 수 있게 한 제도입니다.특히 노인 인구 중 BMI(체질량지수) 25 이상이거나 고혈압 또는 공복혈당이 기준치를 초과한 경우라면 ‘예방형’, 이미 진단을 받은 고혈압·당뇨병 관리 대상자라면 ‘관리형..

갑작스럽게 가족을 잃는 일은 누구에게나 충격이지만, 그와 동시에 현실적인 장례비 부담까지 더해진다면 더 큰 어려움으로 다가옵니다. 이를 돕기 위해 정부와 지자체에서는 다양한 장례비 지원 제도를 마련하고 있으며, 해당 대상자에게 일정 금액을 현금 또는 실비 형태로 지급하고 있습니다. 이번 글에서는 2025년 기준으로 장례비 지원 대상자 조건, 신청 방법, 유의사항 등을 상세히 안내드립니다. 1. 기초생활수급자 사망 시 장례비 지원 기초생활보장 수급자 중 사망한 분이 발생하면, 유족(또는 장례 주관자)은 지자체를 통해 정액 장례비 지원을 받을 수 있습니다. 이는 사망한 본인이 생계급여, 의료급여, 주거급여, 교육급여 수급자 중 하나일 경우 적용됩니다. 📌 주요 조건 사망자가 사망일 기준 기초생활수급자..

갑작스럽게 부모님의 건강이 악화됐을 때, 병원에 모시고 가거나 집에서 간병을 해야 하는 상황은 누구에게나 일어날 수 있습니다. 이럴 때 일을 쉬고 가족을 돌볼 수 있도록 보장해주는 제도가 바로 가족돌봄휴가입니다. 특히 고령 부모님을 돌보는 직장인이라면 정부가 최대 50만 원까지 현금으로 지원해주는 가족돌봄휴가 지원금을 받을 수 있습니다. 1. 가족돌봄휴가 지원금이란? 가족돌봄휴가는 근로자가 가족의 질병, 사고, 노령 등의 이유로 단기간 업무를 쉬며 돌봄을 제공할 수 있도록 보장된 법정 무급 휴가 제도입니다. 1년에 총 10일까지 사용할 수 있고, 한부모 근로자의 경우 최대 15일까지 사용 가능합니다.그리고 이를 실제로 사용한 근로자는 고용노동부로부터 1일당 5만 원, 최대 10일(총 50만 원)까지..